Chargé.e Ressources Humaines H/F Legal & HR Talents

Dans un contexte de structuration RH, vous appoterez un appui essentiel au service Ressources Humaines. Vous interviendrez sur :

·MISE EN PLACE DES FONDAMENTAUX RH : règlements intérieurs, chartes de déconnexion, formalités administratives obligatoires.

·TABLEAUX DE BORD ET REPORTING RH : suivi des ruptures conventionnelles, préparation des documents pour le CSE, suivi des indicateurs RH, ...

·GESTION ADMINISTRATIVE RH : remplissage des CERFA de rupture conventionnelle, suivi des visites médicales.

·ACCOMPAGNEMENT DES MANAGERS : conseil sur les contrats (motifs, périodes de carence, etc.).

·FORMATION : gestion des demandes de formation en lien avec l'OPCO.

·FORMATION : Bac +2/3 en Ressources Humaines ou équivalent.

·EXPÉRIENCE : environ 3 ans sur un poste similaire.

·COMPÉTENCES REQUISES :

o Base juridique RH solide (contrats, périodes d'essai, délai de carence, etc.).

o Notions en paie appréciées pour répondre aux questions des managers sur les bulletins.

o Capacité à structurer et organiser des processus RH dans un environnement multi-entreprises.

o Bon relationnel et posture de conseil auprès des managers.

LEGAL&HRTALENTS, cabinet de recrutement dédié aux métiers juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en
recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un nos clients un(e) CHARGÉ.E RESSOURCES HUMAINES (H/F) dans le cadre d'un CDI.