Chargé de Recrutement H/F Mon assistant RH
Paris (75)Alternance / Apprentissage
À partir de 1 450 € par mois
Il y a 4 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
Expérience min :
- débutant à 2 ans
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration
Diplômes :
- Bac+5, Master - Magistère, MIAGE
Lieux :
- Paris (75)
Conditions :
- Alternance / Apprentissage
- À partir de 1 450 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
L'entreprise : Mon Assistant RH
Notre promesse : faire gagner 13h par recrutement aux gérants d'hôtels et de restaurants.
Pour y parvenir, nous les assistons, les conseillons et les soulageons des tâches chronophages. Ils ont un besoin ? Un seul appel suffit pour que l'assistant, qui connaît parfaitement l'établissement, se mette en mouvement pour réussir le recrutement.
Le secret de nos assistants ? Un outil interne, connecté aux meilleurs logiciels d'IA, qui les assiste et les guide
Votre mission : comprendre, identifier et faire matcher
Comprendre
L'environnement et le fonctionnement de l'établissement
Les besoins, attentes et croyances du gérant
Les limites du recrutement et la stratégie pour les contourner
Le bon positionnement de l'offre, la manière de guider le gérant vers celui-ci
Identifier
Les sources d'acquisition de candidats pertinents
Les candidats avec les bons savoir-faires et savoir-êtres
Faire matcher
Présenter le/les candidats au gérant
Préparer les candidats à la rencontre avec le gérant
Suivre les négociations et le closing
Pourquoi nous rejoindre :
Recruter pour de nombreux établissements et acquérir une vision 360° du secteur
Apprendre à utiliser les meilleurs outils d'IA
Se concentrer sur des missions à forte valeur ajoutée, sans tâches répétitives
Intégrer une jeune entreprise en croissance (écoute, proactivité et perspectives d'évolution)
Profil recherché
Formation : Master RH ou Management Hôtelier.
Expérience : Première expérience HCR appréciée.
Compétences
Hard Skills : Connaissance HCR, connaissance et utilisation d'outils d'IA
Soft Skills : Empathie, rigueur, curiosité digitale
Rémunération & Avantages
~80% du SMIC + primes (pouvant jusqu'à doubler le salaire)
Pass Navigo
Technologies innovantes
Ambiance dynamique et bienveillante au sein d'une startup en pleine croissance
Comment postuler ? Envoyez votre CV et quelques lignes sur votre motivation à : *****************************
Notre promesse : faire gagner 13h par recrutement aux gérants d'hôtels et de restaurants.
Pour y parvenir, nous les assistons, les conseillons et les soulageons des tâches chronophages. Ils ont un besoin ? Un seul appel suffit pour que l'assistant, qui connaît parfaitement l'établissement, se mette en mouvement pour réussir le recrutement.
Le secret de nos assistants ? Un outil interne, connecté aux meilleurs logiciels d'IA, qui les assiste et les guide
Votre mission : comprendre, identifier et faire matcher
Comprendre
L'environnement et le fonctionnement de l'établissement
Les besoins, attentes et croyances du gérant
Les limites du recrutement et la stratégie pour les contourner
Le bon positionnement de l'offre, la manière de guider le gérant vers celui-ci
Identifier
Les sources d'acquisition de candidats pertinents
Les candidats avec les bons savoir-faires et savoir-êtres
Faire matcher
Présenter le/les candidats au gérant
Préparer les candidats à la rencontre avec le gérant
Suivre les négociations et le closing
Pourquoi nous rejoindre :
Recruter pour de nombreux établissements et acquérir une vision 360° du secteur
Apprendre à utiliser les meilleurs outils d'IA
Se concentrer sur des missions à forte valeur ajoutée, sans tâches répétitives
Intégrer une jeune entreprise en croissance (écoute, proactivité et perspectives d'évolution)
Profil recherché
Formation : Master RH ou Management Hôtelier.
Expérience : Première expérience HCR appréciée.
Compétences
Hard Skills : Connaissance HCR, connaissance et utilisation d'outils d'IA
Soft Skills : Empathie, rigueur, curiosité digitale
Rémunération & Avantages
~80% du SMIC + primes (pouvant jusqu'à doubler le salaire)
Pass Navigo
Technologies innovantes
Ambiance dynamique et bienveillante au sein d'une startup en pleine croissance
Comment postuler ? Envoyez votre CV et quelques lignes sur votre motivation à : *****************************
L'entreprise : Mon assistant RH
Mon Assistant RH accompagne des établissements de confiance du secteur de l'hôtellerie-restauration dans leurs besoins de recrutements. Nous souhaitons mettre en relation les bons candidats avec les bons établissements. Postulez à l'offre pour être rappelé rapidement afin d'en apprendre plus sur l'offre, sur l'établissement et de démarrer les premières étapes du processus de recrutement.
Référence : 20250422-6807991fc6962