Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- BEP
- + 1 diplôme
Lieux :
- Miramas (13)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Pourquoi nous rejoindre ?
•Impact immédiat : Votre travail aura un impact direct sur la qualité de nos équipes et sur la réussite de nos projets.
•Croissance rapide : Nous sommes en pleine expansion, et vous aurez l'opportunité de grandir avec nous.
•Innovation : Vous travaillerez avec des outils de recrutement de pointe, dans un environnement où vos idées sont les bienvenues.
•Équipe soudée : Rejoignez une équipe dynamique où l'entraide et la collaboration sont au cœur de notre culture.
Vos missions :
•Détection : Identifier et attirer les meilleurs talents pour répondre aux besoins de l'entreprise.
•Évaluation : Mener des entretiens approfondis pour évaluer les compétences techniques et le potentiel des candidats.
•Accompagnement : Assurer un suivi personnalisé des candidats tout au long du processus de recrutement.
•Stratégie : Collaborer avec les managers pour anticiper les besoins en recrutement et définir des stratégies efficaces.
•Amélioration continue : Proposer des idées pour optimiser les processus de recrutement et améliorer l'expérience candidat.
Salaire 1900€ et plus selon expérience et compétences + prime sur marge brut opérationnelle + tickets resto 8€/J
Rejoignez-nous pour une aventure humaine et professionnelle enrichissante. Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui !
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Vos missions :
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•Évaluation : Mener des entretiens approfondis pour évaluer les compétences techniques et le potentiel des candidats.
•Accompagnement : Assurer un suivi personnalisé des candidats tout au long du processus de recrutement.
•Stratégie : Collaborer avec les managers pour anticiper les besoins en recrutement et définir des stratégies efficaces.
•Amélioration continue : Proposer des idées pour optimiser les processus de recrutement et améliorer l'expérience candidat.
Salaire 1900€ et plus selon expérience et compétences + prime sur marge brut opérationnelle + tickets resto 8€/J
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Date de début : 24/09/2024
Description du profil
Accompagner l'intégration de nouveaux salariés - Contribuer à construire et déployer le plan de formation - Traiter des actes contractuels ou disciplinaires tout en veillant à l'application des obligations relatives au droit individuel du travail - Réaliser des entretiens (recrutement, entretien annuel, entretien professionnel, recueil de besoins…) - Préparer les éléments constitutifs de la paie - Mettre en place des indicateurs de performances et les piloter - Législation sociale - Gestion des Ressources Humaines - Risques psychosociaux - Droit du travail
Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité
Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité
L'entreprise : SYNERGIE
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Référence : a72a05e1-9975-ef11-a671-000d3ab271bb