Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recrutement (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+3
- + 3 diplômes
Lieux :
- Lyon (69)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Pour cela, vous êtes accompagné(e) dans vos recherches et sélections par un(e) Chargé(e) de recrutement.
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De formation Bac+2 / +5 orientée Commerciale ou Ressources Humaines ou Techniques, vous disposez d'une première expérience professionnelle d'au moins 2 ans acquise dans le domaine du service aux entreprises et idéalement sur une activité liée au recrutement (SSII, société d'ingénierie, intérim, cabinet de chasse ...). Vous connaissez votre bassin d'emploi et le tissu économique local.
Dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel, vous savez fidéliser une clientèle composée de donneurs d'ordres exigeants dans un secteur très concurrentiel.
Organisé(e) et autonome dans la gestion de votre travail, vous maîtrisez les principaux outils informatiques, disposez de bonnes capacités rédactionnelles et idéalement, d'une bonne connaissance des métiers tertiaires qualifiés.
Vous avez une forte culture commerciale et un réel sens du service.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
Fondé à Manosque en 1990, PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 000 agences dans 17 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe est le partenaire privilégié de plus de 45 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le BTP, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2023 avec un chiffre d'affaires de 4,1 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 5 000 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.