Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de recouvrement (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- SAP
Lieux :
- Bagneux (92)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower GD PARIS SERVICES ENTREPRISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'environnement, un Chargé de recouvrement (H/F)
- Relance téléphonique conformément à la politique crédit recouvrement nationale
- Identification et analyse des litiges s'opposant au règlement des factures et la transmission de ces litiges auprès des bons interlocuteurs internes
- Contrôle des solutions apportées et clôture
- Traiter les différents statuts Factures Plateforme CHORUS Clients Publics
- Traitement des différents statuts des factures des clients publics et des procédures collectives
Bac + 2 Gestion / Administration
- Bonnes connaissances de SAP et des outils bureautiques
- Bonne connaissance des marchés publics et de la plateforme CHORUS
- Gestion des priorités et de l'efficacité personnelle (rigueur, organisation)
- Capacité d'apprentissage et d'adaptation pour gérer plusieurs sujets en même temps
- Dynamisme, réactivité et capacité à travailler en équipe
- Excellente communication et capacité de persuasion
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- Relance téléphonique conformément à la politique crédit recouvrement nationale
- Identification et analyse des litiges s'opposant au règlement des factures et la transmission de ces litiges auprès des bons interlocuteurs internes
- Contrôle des solutions apportées et clôture
- Traiter les différents statuts Factures Plateforme CHORUS Clients Publics
- Traitement des différents statuts des factures des clients publics et des procédures collectives
Bac + 2 Gestion / Administration
- Bonnes connaissances de SAP et des outils bureautiques
- Bonne connaissance des marchés publics et de la plateforme CHORUS
- Gestion des priorités et de l'efficacité personnelle (rigueur, organisation)
- Capacité d'apprentissage et d'adaptation pour gérer plusieurs sujets en même temps
- Dynamisme, réactivité et capacité à travailler en équipe
- Excellente communication et capacité de persuasion
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Durée du contrat : 3 mois
Salaire et avantages
30 000 à 33 000 € par an
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101119482