Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de promotion (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Bac+3
- + 1 diplôme
Lieux :
- Toulouse (31)
Conditions :
- CDI
- À partir de 2 500 € par mois
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre de notre agrandissement, Digital College et Exchange College, écoles spécialisées dans les métiers du digital et de la banque recherche un(e) Directeur de Campus Multi-marques en CDI temps plein pour son site de Toulouse.
Missions :
Management de l'équipe commerciale :
Management d'une équipe commerciale (tenue des objectifs, ajustement des actions, distribution des missions hebdomadaires...)
Définir un plan d'action de campagne en accord avec la vision stratégique de la Direction
Veiller au maintien de la politique de partenariat de l'école (négociation reste à charge, collecte taxe, ...)
Participer à la promotion de l'école sur les réseaux sociaux et les évènements de l'école
Gestion de l'activité du service (reportings, suivi des appels sortants, ...)
Être force de proposition dans la gestion de la campagne de recrutement (salons, relation étudiants, relations partenariats , actions promotion...)
Participer au recrutement des équipes
Admissions :
Participation à l'animation des sessions d'informations et d'admission
Réalisation des entretiens individuels
Participation aux salons étudiants et journées portes ouvertes
Relations entreprises :
Suivi et inscription des étudiants en formation initiale et en alternance
Suivi et coaching des étudiants dans l'édition/modification de leur CV
Prospection entreprise : recherche de poste en alternance/stage pour nos étudiants
Sélection et envoi de CV aux entreprises
Accompagnement des entreprises dans la concrétisation d'une action de formation (financement, conditions OPCO)
Négocier les contrats avec les entreprises
Création de partenariats
Missions :
Management de l'équipe commerciale :
Management d'une équipe commerciale (tenue des objectifs, ajustement des actions, distribution des missions hebdomadaires...)
Définir un plan d'action de campagne en accord avec la vision stratégique de la Direction
Veiller au maintien de la politique de partenariat de l'école (négociation reste à charge, collecte taxe, ...)
Participer à la promotion de l'école sur les réseaux sociaux et les évènements de l'école
Gestion de l'activité du service (reportings, suivi des appels sortants, ...)
Être force de proposition dans la gestion de la campagne de recrutement (salons, relation étudiants, relations partenariats , actions promotion...)
Participer au recrutement des équipes
Admissions :
Participation à l'animation des sessions d'informations et d'admission
Réalisation des entretiens individuels
Participation aux salons étudiants et journées portes ouvertes
Relations entreprises :
Suivi et inscription des étudiants en formation initiale et en alternance
Suivi et coaching des étudiants dans l'édition/modification de leur CV
Prospection entreprise : recherche de poste en alternance/stage pour nos étudiants
Sélection et envoi de CV aux entreprises
Accompagnement des entreprises dans la concrétisation d'une action de formation (financement, conditions OPCO)
Négocier les contrats avec les entreprises
Création de partenariats
Description du profil
Titulaire d'un bac+3 ou plus, tu as idéalement déjà travaillé au sein d'un organisme de formation ou d'un OPCO ou d'une start-up.
Tu as un excellent relationnel, tu es opiniâtre, dynamique et ambitieux comme nous. Tu aimes relever des défis et évoluer dans un environnement en mouvement, celui-ci, d'ailleurs, te stimule. Tu maîtrises les techniques commerciales et tu veux t'investir pleinement dans notre start-up-école en constante évolution.
Si tu te retrouves dans ce profil et tu es intéressé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et soudée, envoie nous ta candidature
Intégrer la team Digital College, c'est avoir la possibilité de :
- Voyager à l'étranger en étant accompagnateur sur nos learning expeditions
- Participer à des projets en dehors du périmètre de ton poste
- Évoluer sur un autre poste et/ou une autre région
- Bénéficier de nombreux avantages
Tu as un excellent relationnel, tu es opiniâtre, dynamique et ambitieux comme nous. Tu aimes relever des défis et évoluer dans un environnement en mouvement, celui-ci, d'ailleurs, te stimule. Tu maîtrises les techniques commerciales et tu veux t'investir pleinement dans notre start-up-école en constante évolution.
Si tu te retrouves dans ce profil et tu es intéressé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique et soudée, envoie nous ta candidature
Intégrer la team Digital College, c'est avoir la possibilité de :
- Voyager à l'étranger en étant accompagnateur sur nos learning expeditions
- Participer à des projets en dehors du périmètre de ton poste
- Évoluer sur un autre poste et/ou une autre région
- Bénéficier de nombreux avantages
Salaire et avantages
variables annuelles
L'entreprise : COLLEGE DE PARIS
Depuis sa fondation, le Collège de Paris s'est donné pour mission de promouvoir l'excellence française grâce à la formation. Pour ce faire, nous regroupons des établissements d'enseignement supérieur reconnus, dont le plus ancien a été créé en 1949, qui partagent trois valeurs : l'ouverture internationale, l'excellence pédagogique, l'accompagnement individualisé des étudiants.
Référence : FC02 24627130