Chargé de support commercial grands comptes F/H INTERACTION

Rennes (35)CDI
Il y a 4 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile

Description du poste

Vous avez envie de vous épanouir professionnellement dans un environnement dynamique et innovant ? Rejoignez le Groupe Interaction et participez activement à la réussite de notre service commercial en assurant un support de premier niveau auprès de nos clients grands comptes et des agences du réseau. Devenez notre futur Chargé de support commercial grands comptes F/H à Rennes.


Vos missions

Au sein du service commercial du Groupe et sous la supervision de votre responsable, vos missions principales seront les suivantes :

  • Support commercial réseau : Répondre aux demandes des clients grands comptes et des agences du réseau, en apportant un premier niveau de support.
  • Gestion des accords-cadres : Analyser et synthétiser les accords-cadres, rédiger des fiches de synthèse et des processus pour en assurer le suivi rigoureux.
  • Configuration des outils métiers : Paramétrer les accords-cadres et gérer les regroupements clients sur notre outil métier.
  • Suivi administratif : Mettre à jour la base SIREN, gérer les documents légaux des clients (URSSAF, KBIS, etc.) et veiller à leur disponibilité.
  • Analyse de données et reporting : Assurer le suivi des ristournes de fin d'année, valider les chiffres d'affaires, réaliser des statistiques, bilans d'activité et consolidations.
  • Contrôles et audits : Réaliser des audits internes en vérifiant les éléments de facturation (Excel) et contribuer à l'amélioration continue de nos pratiques.
  • Projets transverses et amélioration continue : Participer activement aux projets du groupe et aux échanges de bonnes pratiques, tout en appliquant les valeurs QHSE du Groupe Interaction.

Date de début : 09/02/2025

Description du profil

Vous êtes titulaire d'un Bac+2/Bac+3 en commerce ou gestion et disposez d'une expérience significative en relation avec des clients grands comptes. Une première expérience en agence de travail temporaire serait un atout.

  • Compétences techniques : Maîtrise avancée d'Excel et capacité à manipuler des données chiffrées.
  • Qualités personnelles : Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et savez faire preuve d'écoute et de proactivité. Votre sens du service et du travail en équipe sont essentiels pour réussir dans ce poste.
  • Esprit d'analyse : Vous êtes capable d'analyser des données, de proposer des synthèses claires et de contribuer à l'optimisation de nos processus.

Ce que nous vous offrons

En rejoignant notre Groupe, vous évoluerez dans un environnement accueillant et stimulant, où respect, entraide, esprit d'initiative et autonomie sont essentiels. Vous développerez une expertise unique au plus près des équipes, des clients grands comptes.

Convaincus que le bien-être des collaborateurs est une clé de succès, nous encourageons chacun à exprimer ses idées et son engagement dans un contexte bienveillant qui valorise les compétences et les valeurs humaines.

Notre processus de recrutement

Notre processus se déroule en trois étapes :

Un premier contact téléphonique avec l'un de nos consultants, pour échanger sur vos motivations et votre parcours.

Un entretien en visioconférence pour approfondir vos compétences et attentes.

Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur vos futures missions et l'environnement de travail.
Ce parcours vous permettra de bien comprendre le poste et de vous projeter sereinement au sein de nos équipes.

L'entreprise : INTERACTION

Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 200 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales.

Référence : INT1215