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Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé d'affaires CVC (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Lieux :
- Montélimar (26)
Conditions :
- CDI
- 38 000 € - 42 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Rejoignez en tant que Conducteur de travaux chauffage ventilation climatisation (CVC) et plomberie (PB) H/F, une société dynamique spécialisée dans les énergies renouvelables, le génie climatique, le chauffage et la plomberie.
Elle bénéficie de tous les agréments, notamment RGE.
- Veiller à la bonne exécution technique et administrative des différentes phases du chantier (hors étude et chiffrage réalisés par notre bureau d'étude).
- Définir les moyens techniques, financiers et humains nécessaires à l'exécution des travaux.
- Gérer en binôme avec un autre conducteur de travaux une équipe de 6 à 10 personnes (ouvriers, chef de chantier, intérimaires ou sous-traitants).
- Assurer le planning, l'organisation, le suivi et le contrôle de la bonne exécution du chantier.
- Identifier et consulter les fournisseurs, procéder aux commandes de matériaux et fournitures en collaboration avec notre BE et notre gestionnaire des approvisionnements.
- Suivre quantitativement et qualitativement les chantiers sur le terrain et animer les réunions de chantiers.
- Être l'interlocuteur direct des clients, architectes et maîtres d'ouvrages, proposer les ajustements nécessaires à la livraison dans les délais prévus.
- Réaliser le calcul des travaux supplémentaires et identifier les sous-traitants nécessaires.
- Rédiger les DOE en collaboration avec le bureau d'études.
CDI
Déplacements réguliers dans un rayon de 50 kilomètres autour de l'entreprise avec véhicule de service 2 places mis à disposition.
Travail du lundi au vendredi, 38 heures hebdomadaires.
Rémunération selon profil et expérience entre 38 et 42 k€ annuel + variable.
Poste à pourvoir dès que possible
- Titulaire d'une formation bac+2/3 (BTS et/ou licence) en Génie climatique.
- Première expérience validée dans la gestion et l'animation de chantier.
- Connaissances et compétences techniques solides, goût pour la relation client et le management d'équipe.
- Maîtrise impérative de la lecture de plans d'installation et du pack office.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Elle bénéficie de tous les agréments, notamment RGE.
- Veiller à la bonne exécution technique et administrative des différentes phases du chantier (hors étude et chiffrage réalisés par notre bureau d'étude).
- Définir les moyens techniques, financiers et humains nécessaires à l'exécution des travaux.
- Gérer en binôme avec un autre conducteur de travaux une équipe de 6 à 10 personnes (ouvriers, chef de chantier, intérimaires ou sous-traitants).
- Assurer le planning, l'organisation, le suivi et le contrôle de la bonne exécution du chantier.
- Identifier et consulter les fournisseurs, procéder aux commandes de matériaux et fournitures en collaboration avec notre BE et notre gestionnaire des approvisionnements.
- Suivre quantitativement et qualitativement les chantiers sur le terrain et animer les réunions de chantiers.
- Être l'interlocuteur direct des clients, architectes et maîtres d'ouvrages, proposer les ajustements nécessaires à la livraison dans les délais prévus.
- Réaliser le calcul des travaux supplémentaires et identifier les sous-traitants nécessaires.
- Rédiger les DOE en collaboration avec le bureau d'études.
CDI
Déplacements réguliers dans un rayon de 50 kilomètres autour de l'entreprise avec véhicule de service 2 places mis à disposition.
Travail du lundi au vendredi, 38 heures hebdomadaires.
Rémunération selon profil et expérience entre 38 et 42 k€ annuel + variable.
Poste à pourvoir dès que possible
- Titulaire d'une formation bac+2/3 (BTS et/ou licence) en Génie climatique.
- Première expérience validée dans la gestion et l'animation de chantier.
- Connaissances et compétences techniques solides, goût pour la relation client et le management d'équipe.
- Maîtrise impérative de la lecture de plans d'installation et du pack office.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Salaire et avantages
38 000 à 42 000 € par an
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101189845