Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 1 diplôme
Compétences :
- Paie
- Amélioration continue
Lieux :
- Cesson-Sévigné (35)
Conditions :
- CDD
- CDI Intérimaire
- Temps Plein
Description du poste
Notre cabinet de recrutement recrute pour l'un de ses clients un.e Gestionnaire ADP (H/F).
Rattaché.e au service RH, vous êtes l'interlocuteur.trice principal.e des collaborateurs sur les thématiques RH de votre périmètre : la gestion administrative du personnel et la paie.
Vos missions :
- Gérer l'ensemble des opérations administratives des salariés à leur entrée jusqu'à leur sortie (contrat d'embauche, avenants, attestation, affiliation aux régimes de santé et de prévoyance, documents de fin de contrat...)
- Informer, orienter et conseiller les salariés et les managers sur les droits et obligations de chacun
- Gérer les éléments de paie des collaborateurs
- Reporting
- Gérer les formations
Informations complémentaires
Poste basé à Cesson Sévigné (35)
CDD de 3 mois
36h30/semaine
Rémunération selon profil
Durée du contrat : 3 mois
Description du profil
Titulaire d'un BAC+3 en Gestion des RH, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous avez une connaissance globale du process de paie afin d'interfacer avec la paie. Au quotidien et dans un contexte d'amélioration continue, vous maîtrisez les outils SITRH et notamment le logiciel de paie SILAE et le logiciel de GTA Lucca.
Vous savez travailler de manière autonome, prendre des initiatives et gérer votre emploi du temps de façon efficace.
L'entreprise : ADECCO
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension.