
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant recrutement (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- ANAEL
Lieux :
- Cenon (33)
Conditions :
- CDI
- 25 000 € - 30 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre du développement de notre agence de Cenon, nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) assistant(e) Commerciale et Recrutement H/F. Les missions du poste sont les suivantes :
> Administratif : - Formalités liées à l'embauche (visite médicale, suivi du personnel, DUE). - Etablissement et gestion des contrats de travail. - Suivi des missions. - Saisie et contrôle des heures, acomptes, factures et bulletins de paies. - Etablissement de documents destinés aux salariés (certificat de travail, attestation ASSEDIC...).
> Recrutement : - Visites des postes de travail - Sourcing des candidats (publication / gestion des offres) - Accueil physique et téléphonique des candidats et salariés intérimaires - Entretiens de recrutement - Evaluation - Sélection, délégation du personnel. - Constitution et enregistrement des dossiers (pièce d'identité, certificat de travail, diplôme, contrôle de références, fiche d'aptitude) - Mise à jour des dossiers et disponibilités des candidats. - Propositions actives de candidatures. - Prise de commandes. - Suivi des missions (contrôle présence, bilan fin de mission).
> Administratif : - Formalités liées à l'embauche (visite médicale, suivi du personnel, DUE). - Etablissement et gestion des contrats de travail. - Suivi des missions. - Saisie et contrôle des heures, acomptes, factures et bulletins de paies. - Etablissement de documents destinés aux salariés (certificat de travail, attestation ASSEDIC...).
> Recrutement : - Visites des postes de travail - Sourcing des candidats (publication / gestion des offres) - Accueil physique et téléphonique des candidats et salariés intérimaires - Entretiens de recrutement - Evaluation - Sélection, délégation du personnel. - Constitution et enregistrement des dossiers (pièce d'identité, certificat de travail, diplôme, contrôle de références, fiche d'aptitude) - Mise à jour des dossiers et disponibilités des candidats. - Propositions actives de candidatures. - Prise de commandes. - Suivi des missions (contrôle présence, bilan fin de mission).
Description du profil
- De formation Bac +2 minimum, vous justifiez d'une expérience significative à un poste similaire, la connaissance du logiciel Anael TT serait un plus. Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, d'un bon esprit d'équipe de réelles compétences d'organisation et de rigueur.
Salaire et avantages
MUT, CE, VL, TR, PRIMES INT + / OBJ
L'entreprise : JUBIL INTERIM
Depuis 1996, le Groupe JUBIL constitué de 70 agences, construit avec succès sa stratégie de développement sur la proximité, la réactivité, la disponibilité, la personnalisation des relations.
Référence : ASSISTANTE ADMINISTRATIVE ET RECRUTEMENT 24718609