Assistant / Assistante ressources humaines TEMPORIS
Moult (14)Intérim
Il y a 4 joursSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant en ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Autres
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 1 diplôme
Compétences :
- Excel
Lieux :
- Moult (14)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons UN ASSISTANT GESTION DU PERSONNEL (f/h) sur le Secteur de CAEN
Votre mission
ï Assiste la DRH et la Technicien de Paie
ï Gère le fichier du personnel en fonction des éléments propres à chaque salarié, dans le respect du système de management qualité.
ï Etablit et contrôle la gestion du personnel : contrats de travail, bordereaux de congés payés, intempéries, attestations, suivi des arrêts de travail pour maladie et accident du travail.
ï Etablit et contrôle les bulletins de salaire en fonction des cartes de pointage et/ou des données de chauffeurs.
ï Etablit, enregistre et contrôle les charges sociales et les déclarations nominatives annuelles.
ï Organise le planning des visites médicales.
ï Tient à jour un état des qualifications par salarié comprenant permis, diplômes, formations, habilitations, autorisations et transmet cet état aux différents responsables hiérarchiques.
ï Prévient sans délai sa hiérarchie et le CCSCT en cas d'accident du travail.
ï Tient à jour le classement et l'archivage de service RH
ï Suivi des cartes BTP
Profils souhaités
Vous possédez un BAC PRO/ BTS
Vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire
Vous possédez une maitrise du logiciel EXCEL
Vous avez l'esprit méthodique et le goût du travail
Vous avez le sens du contact et de réelles qualités relationnelles.
N'attendez plus et déposer vos candidatures ou appelez nous au **************
Votre mission
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ï Gère le fichier du personnel en fonction des éléments propres à chaque salarié, dans le respect du système de management qualité.
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ï Etablit et contrôle les bulletins de salaire en fonction des cartes de pointage et/ou des données de chauffeurs.
ï Etablit, enregistre et contrôle les charges sociales et les déclarations nominatives annuelles.
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ï Tient à jour un état des qualifications par salarié comprenant permis, diplômes, formations, habilitations, autorisations et transmet cet état aux différents responsables hiérarchiques.
ï Prévient sans délai sa hiérarchie et le CCSCT en cas d'accident du travail.
ï Tient à jour le classement et l'archivage de service RH
ï Suivi des cartes BTP
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Vous avez le sens du contact et de réelles qualités relationnelles.
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Salaire et avantages
Selon convention collective et expériences
L'entreprise : TEMPORIS
Votre agence d'emploi en CDI ou en Intérim Temporis Caen
Référence : 9932526528