Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant administratif (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Autres services aux entreprises
Diplômes :
- Bac+3
Compétences :
- Sourcing
Lieux :
- Béziers (34)
Conditions :
- CDI
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Poste en CDD évolutif en CDI à pourvoir dès que possible
Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous !
Dans le cadre de notre développement, notre agence ADEQUAT BEZIERS recherche son nouveau collaborateur :
- Assistant administratif et recrutement (H/F).
Ce poste s'articule autour de trois axes :
- Administratif - Recrutement - Commerce
- Assistant administratif et recrutement (H/F).
Ce poste s'articule autour de trois axes :
- Administratif - Recrutement - Commerce
Vos missions :
- la gestion administrative des dossiers du personnel, de l'entrée à la sortie des collaborateurs
- la réponse aux questions des collaborateurs sur tous les sujets liés à l'administration RH
- la communication sur les politiques sociales de l'entreprise, les avantages sociaux et les règles internes
- les déclarations d'accident du travail
- la production de documents requis dans la gestion des procédures individuelles
- la préparation et la saisie des éléments variables de paie
- l'alimentation et le suivi des tableaux de suivi RH permettant de piloter l'activité RH
- Sourcing des candidats
- Recrutement (entretien / proposition du candidat en relation des demandes du client),
- Suivi des dossiers candidats et intérimaires
- Suivi des missions
- Réalisation de plan de formation et suivi des formations sur site
Description du profil
Votre profil :
- De formation ou un diplôme (BAC +3/+5) en Ressources Humaines ainsi qu'une expérience de 2 ans sur un poste similaire idéalement acquise en entreprise (+)
- Gestion des priorités, adaptabilité et réactivité sont vos maîtres-mots.
- Vous maitrisez les outils de sourcing et techniques d'évaluations en entretiens de recrutement.
- Vous êtes persévérant(e) pour dénicher la perle rare dans vos recrutements.
- Avoir contact facile et être à l'aise en développement commercial.
- Vous êtes curieux(se) et aimez travailler en équipe !
Alors convaincu(e) et prêt(e) à relever le défi ? Ne tardez pas à postuler !
- De formation ou un diplôme (BAC +3/+5) en Ressources Humaines ainsi qu'une expérience de 2 ans sur un poste similaire idéalement acquise en entreprise (+)
- Gestion des priorités, adaptabilité et réactivité sont vos maîtres-mots.
- Vous maitrisez les outils de sourcing et techniques d'évaluations en entretiens de recrutement.
- Vous êtes persévérant(e) pour dénicher la perle rare dans vos recrutements.
- Avoir contact facile et être à l'aise en développement commercial.
- Vous êtes curieux(se) et aimez travailler en équipe !
Alors convaincu(e) et prêt(e) à relever le défi ? Ne tardez pas à postuler !
Rejoignez l'acteur le plus dynamique du secteur depuis 30 ans, et incarnez les valeurs humaines d'Adéquat.
Adéquat, simplement pour vous !
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Salaire et avantages
De 21k€(1767€/m) à 22k€ (1833€/m)
L'entreprise : ADEQUAT
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Référence : 0GI-257106