Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant à la maîtrise d'ouvrage (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Logistique, Transport de biens, Courrier
Diplômes :
- Bac+2, type DEUG, DUES
Lieux :
- Paris 12 (75)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 40 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vos principales missions seront:
Elaborer les supports de préparations et de présentations aux réseaux GAP
Gérer les mises à jour des modes opératoires et des règles de paie
Réaliser et communiquer aux acteurs concernés la mise à jour des constantes paie et son suivi
Assister à l'élaboration de support et à la préparation des inspections métier
Renseigner les gestionnaires locaux habilités GAP dans leurs demandes relatives à la paie.
Participer aux campagnes d'intéressement (calcul des régularisations de l'intéressement,)
Assister la Responsable dans le suivi et la gestion de projets
Réaliser le suivi et la mise à jour d'outils transverses relatives aux contrôle de paies, documentations, check list, cahier de recette, planning,..
Compétences requises:
Appétence pour la paie et ses réglementations (légales ou d'entreprise).
Rigoureux(se), curieux et autonome
Maîtrise du Pack Office, PowerPoint, Teams
Connaissance du logiciel Rhapsodie Gestion
Capacité à prendre des notes et réaliser des comptes rendus
Une connaissance de Sharepoint serait appréciée
Elaborer les supports de préparations et de présentations aux réseaux GAP
Gérer les mises à jour des modes opératoires et des règles de paie
Réaliser et communiquer aux acteurs concernés la mise à jour des constantes paie et son suivi
Assister à l'élaboration de support et à la préparation des inspections métier
Renseigner les gestionnaires locaux habilités GAP dans leurs demandes relatives à la paie.
Participer aux campagnes d'intéressement (calcul des régularisations de l'intéressement,)
Assister la Responsable dans le suivi et la gestion de projets
Réaliser le suivi et la mise à jour d'outils transverses relatives aux contrôle de paies, documentations, check list, cahier de recette, planning,..
Compétences requises:
Appétence pour la paie et ses réglementations (légales ou d'entreprise).
Rigoureux(se), curieux et autonome
Maîtrise du Pack Office, PowerPoint, Teams
Connaissance du logiciel Rhapsodie Gestion
Capacité à prendre des notes et réaliser des comptes rendus
Une connaissance de Sharepoint serait appréciée
Description du profil
Gestionnaire de paie avec entre 2 à 5 années d'expériences
Salaire et avantages
Primes (salaire à titre indicatif)
L'entreprise : RATP
Le Groupe RATP, implanté dans 14 pays, sur quatre continents est le 5e groupe de transport public urbain au monde. Il est composé d'une maison-mère qui exploite le réseau francilien, un réseau multimodal parmi les plus complexes et d'une centaine de filiales qui proposent une variété d'expertises en France et à l'International. C'est une entreprise intégrée qui détient une expertise globale : Ingénierie, exploitation et maintenance.
Référence : RES/R0008180 22765120