Critères de l'offre
Métiers :
- Approvisionneur Magasin (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Industrie / Production autres
Diplômes :
- BEP
Lieux :
- Gorron (53)
Conditions :
- CDI
- CDD
- Intérim
- 25 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons un Chef d'Equipe (h/f) pour notre client spécialiste dans la fabrication d'équipements à destination d'industrie et d'exploitation agricole.
Les missions principales :
En tant que gestionnaire de magasin (50%):
-assurez la gestion des articles confiés sur l'ERP (SAP) : paramétrage article, analyse calcul de besoin, validation des propositions, lancement et clôture des Ordres de Fabrication, dans le périmètre du magasin,
-anticipez les ruptures d'approvisionnement des produits achetés et fabriqués et alertez en interne si nécessaire,
-gérez et optimisez les emplacements du magasin,
-analysez les indicateurs, en lien avec le responsable logistique, et mettez en place des actions correctives,
-animez les actions de progrès dans son secteur.
En tant que responsable hiérarchique d'une équipe de 6 collaborateurs (50% ):
-organisez et suivez l'avancement de l'activité du magasin et du SAV : vision des flux, anticipation, présence terrain pour affecter les missions et accompagner les équipes dans le déblocage des situations,
-préparez et animez une courte réunion hebdomadaire,
-préparez, menez les campagnes d'entretien individuel en binôme avec le responsable logistique et suivez le plan d'action associé tout au long de l'année,
-assurez un management participatif avec au coeur de sa dynamique : écoute et communication proactive, ambiance et climat social sereins, cadre et règles de fonctionnement, équité, autonomie et polyvalence.
Votre profil:
- Vous maitrisez l'outil informatique et disposez d'une réelle appétence pour visualiser et organiser des flux.
-Dans un esprit d'équipe, vous avez démontré votre capacité à anticiper, organiser et à accompagner sur le terrain une équipe pour atteindre les objectifs fixés.
Rémunération et avantages:
- Salaire brut annuel en fonction du profil
-intéressement et participation, mutuelle et prévoyance, titre restaurant, prime transport...
Horaire de journée du lundi
Les missions principales :
En tant que gestionnaire de magasin (50%):
-assurez la gestion des articles confiés sur l'ERP (SAP) : paramétrage article, analyse calcul de besoin, validation des propositions, lancement et clôture des Ordres de Fabrication, dans le périmètre du magasin,
-anticipez les ruptures d'approvisionnement des produits achetés et fabriqués et alertez en interne si nécessaire,
-gérez et optimisez les emplacements du magasin,
-analysez les indicateurs, en lien avec le responsable logistique, et mettez en place des actions correctives,
-animez les actions de progrès dans son secteur.
En tant que responsable hiérarchique d'une équipe de 6 collaborateurs (50% ):
-organisez et suivez l'avancement de l'activité du magasin et du SAV : vision des flux, anticipation, présence terrain pour affecter les missions et accompagner les équipes dans le déblocage des situations,
-préparez et animez une courte réunion hebdomadaire,
-préparez, menez les campagnes d'entretien individuel en binôme avec le responsable logistique et suivez le plan d'action associé tout au long de l'année,
-assurez un management participatif avec au coeur de sa dynamique : écoute et communication proactive, ambiance et climat social sereins, cadre et règles de fonctionnement, équité, autonomie et polyvalence.
Votre profil:
- Vous maitrisez l'outil informatique et disposez d'une réelle appétence pour visualiser et organiser des flux.
-Dans un esprit d'équipe, vous avez démontré votre capacité à anticiper, organiser et à accompagner sur le terrain une équipe pour atteindre les objectifs fixés.
Rémunération et avantages:
- Salaire brut annuel en fonction du profil
-intéressement et participation, mutuelle et prévoyance, titre restaurant, prime transport...
Horaire de journée du lundi
Description du profil
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?
Salaire et avantages
primes, tickets restaurant, interes
L'entreprise : Crit
Notre super équipe de l'agence CRIT Mayenne recrute et vous propose une belle opportunité sur un poste de Chef d'Equipe(H/F), Emmy et Mélanie sont là pour vous accueillir et sont à votre écoute pour vous guider dans votre parcours professionnel.
Nous sommes présentes pour vous accompagner dans votre démarche d'emploi vers un contrat en intérim CDD CDI et CDII ??
Postes à pourvoir rapidement dans une entreprise qui n'attend que vous ?? !
Préparez votre CV ??
Nous sommes présentes pour vous accompagner dans votre démarche d'emploi vers un contrat en intérim CDD CDI et CDII ??
Postes à pourvoir rapidement dans une entreprise qui n'attend que vous ?? !
Préparez votre CV ??
Référence : Chef d'Equipe - SERAP 22780039