Animateur QSE (H/F) Domino RH

Votre agence Domino Staff Bordeaux recrute un Animateur QSE (H/F) dans le cadre d'un contrat d'intérim sur Mérignac :

Rattaché hiérarchiquement au Directeur QSE national et fonctionnellement au Directeur Régional, vous intégrez le service QSE, composé de 12 personnes réparties sur toute la France.

Vos principales missions sont les suivantes (liste non limitative) :

-Réaliser l'accueil sécurité des nouveaux arrivants (Permanents, intérimaires) ;
-Etablir et suivre le plan de formation Sécurité ;
-Tenir à jour les habilitations Sécurité ;
-Organiser les sessions de signature des plans de prévention avec les nouveaux sous-traitants ainsi que leurs renouvellements annuels ;
-Réaliser des audits Sécurité sur les chantiers et manager le planning d'audit régional ;
-Assurer la création de causeries Sécurité et accompagner la diffusion en région ;
-Déclarer les accidents du travail ;
-Réaliser les enquêtes accidents/incidents ;
-Animer la démarche QSE régionale et suivre les indicateurs QSE ;
-Suivre les échéanciers (vérifications périodiques obligatoires).

De nombreux déplacements journaliers (sans découchage) à prévoir sur la région Nouvelle Aquitaine.

De formation supérieure (Bac+3 minimum), vous avez une première expérience de 2 ans minimum en matière de gestion de la sécurité sur des chantiers du BTP (audits, accueils sécurité, animation de causeries sécurité...). La connaissance des chantiers TELECOM serait un plus.

Poste en 39h
Base 35h
+4h d'heures supplémentaires

Horaires :
Lundi au jeudi : 08h00-18h00 (1h de pause)
Vendredi : 08h00 - 16h00 (1h de pause)

Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.

Avec 750 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 300 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.