Critères de l'offre
Métiers :
- Animateur (H/F)
Expérience min :
- 1 à 10 ans
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Compétences :
- accompagnateur
- Permis B
Lieux :
- Saint-Pierre-des-Corps (37)
Conditions :
- Intérim
- CDI Intérimaire
- 12 € - 14 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un Animateur du BTP (h/f).
Tâches principales :
- Accueil et suivi des apprentis et stagiaires
- Mise en oeuvre de l'activité éducative
- Gestion du cadre de vie et des moyens socio-éducatifs
- Information et communication externe : Développement et promotion
Finalité : Assurer le rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement.
Avantages :
- Rémunération : Classe D- Animateur ; sur 12.8 mois
- Mutuelle ProBTP prise en charge à 60% par l'employeur
Horaires :
- du lundi au vendredi avec amplitude horaire de 07h00 à 22h30, sois 36h par semaine
Tâches principales :
- Accueil et suivi des apprentis et stagiaires
- Mise en oeuvre de l'activité éducative
- Gestion du cadre de vie et des moyens socio-éducatifs
- Information et communication externe : Développement et promotion
Finalité : Assurer le rayonnement de l'apprentissage, des métiers et de la structure au sein de son environnement.
Avantages :
- Rémunération : Classe D- Animateur ; sur 12.8 mois
- Mutuelle ProBTP prise en charge à 60% par l'employeur
Horaires :
- du lundi au vendredi avec amplitude horaire de 07h00 à 22h30, sois 36h par semaine
Durée du contrat : 4 mois
Description du profil
Profil :
- Titulaire d'un diplôme de niveau 4-5 (BPJEPS : brevet professionnel de la Jeunesse, de l'Education populaire et du Sport), travail social, ...
- La connaissance du BTP est un atout
- Permis B souhaité
Expérience :
- Expérience professionnelle avérée d'au moins 2 ans dans les fonctions d'accompagnement, exercées principalement dans un établissement de formation ou dans une structure socio-éducative.
Compétences requises :
- Capacités d'adaptation, goût du travail en équipe et de la polyvalence ;
- Bonne capacités d'écoute, de communication et de dialogue, empathie ;
- Qualité d'organisation et rigueur administrative ;
- Maîtrise du Pack Office (Word, Excel), TEAMS, Office 365 est également nécessaire
- Maîtrise du logiciel YPAREO serait un avantage.
- Titulaire d'un diplôme de niveau 4-5 (BPJEPS : brevet professionnel de la Jeunesse, de l'Education populaire et du Sport), travail social, ...
- La connaissance du BTP est un atout
- Permis B souhaité
Expérience :
- Expérience professionnelle avérée d'au moins 2 ans dans les fonctions d'accompagnement, exercées principalement dans un établissement de formation ou dans une structure socio-éducative.
Compétences requises :
- Capacités d'adaptation, goût du travail en équipe et de la polyvalence ;
- Bonne capacités d'écoute, de communication et de dialogue, empathie ;
- Qualité d'organisation et rigueur administrative ;
- Maîtrise du Pack Office (Word, Excel), TEAMS, Office 365 est également nécessaire
- Maîtrise du logiciel YPAREO serait un avantage.
Salaire et avantages
Mutuelle
L'entreprise : Crit
Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
Avec plus de 400 nouvelles offres d'emploi disponibles chaque jour sur ************, vous êtes certain de trouver le poste qui vous correspond.
L'inclusion est au coeur de notre démarche.
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Référence : 20f48c1c-17a8-4f27-bfa7-1ca2d5e603a5 22362124