Conseiller Agronome H/F Cerfrance Garonne et Tarn

Au sein du Service Environnement composé d'une dizaine de collaborateurs répartis sur les différentes agences, vous réalisez des prestations dans le domaine environnemental et agronomique auprès de nos clients exploitants agricoles :

• Vous appuyez les agriculteurs, établissez les traitements et déclarations associées dans le respect des réglementations environnementales et PAC, et des procédures internes mises en place (déclarations PAC, suivis fertilisation et phyto, etc…),

• En lien avec le chargé de mission et le responsable de service, vous participez à l'organisation de la campagne PAC, et à l'accompagnement et l'appui des techniciens PAC et des conseillers d'entreprise sur la réalisation des déclarations PAC

• Vous accompagnez et conseillez les agriculteurs pour modifier, optimiser leurs pratiques et itinéraires techniques, et améliorer leurs performances technico-économiques

• Vous réalisez les diagnostics nécessaires et accompagnez les agriculteurs dans la définition de plans d'action et le suivi de leur mise en œuvre sur leurs exploitations dans une démarche agroécologique : réduction des intrants, diversification de la rotation, réduction de l'empreinte carbone, diagnostics climatiques, couverts végétaux etc.

• Vous animez des formations et/ou des groupes d'agriculteurs sur des thématiques agronomiques.

• Vous êtes responsable du développement de votre activité et assurez l'adéquation entre les besoins des clients et les prestations proposées, et en veillant à la satisfaction de vos clients

• Vous intervenez en collaboration avec les autres métiers de l'entreprise pour contribuer à la dynamique conseil et commerciale du CERFRANCE.

Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé pour faciliter votre prise de fonctions dans le cadre d'un parcours d'intégration et de formation.

Type de Contrat de travail/rémunération :

• CDI

• Rémunération fixe entre 30 580€ et 34 000€ (selon convention et expérience) versée en 13 mensualités + variable individuel, mutuelle, tickets restaurant, intéressement.

• Durée de travail : 39 heures / hebdo avec 23 jours RTT

• Télétravail possible : 1j/semaine

Conditions particulières :

Poste basé dans le Tarn, à préciser en fonction de votre domiciliation ou souhait géographique.

Diplôme souhaité :

• Bac + 2 ou 3 en agriculture avec une expérience professionnelle significative en conseil agronomique

OU

• Bac + 5 en agriculture ou agronomie avec réalisation de stages ou avec une 1ère expérience professionnelle

Aptitudes et compétences attendues :

Vous êtes passionné et/ou disposez de solides connaissances en agronomie, que vous considérez comme un levier de la performance économique de l'exploitation agricole. Vous avez également une forte sensibilité à l'agroécologie et aux pratiques agronomiques durables.

Vous avez une bonne connaissance des différentes règlementations environnementales en lien avec la politique agricole commune (PAC).

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Une connaissance des outils de cartographie est un plus.

Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, de rigueur, de pédagogie, de capacité à travailler en équipe et vous avez le sens de la relation client.

L'entreprise :

Vous aimez le métier de conseil et avez envie d'être le partenaire des agriculteurs dans la gestion et le développement de leur exploitation, et dans leur transition agroécologique.

Vous souhaitez intégrer une entreprise forte de ses valeurs associatives, privilégiant la dimension humaine, et favorisant l'autonomie et le travail en confiance….une entreprise engagée et impliquée sur ses territoires.

Rejoignez-nous !

Au sein du réseau CERFRANCE, le CERFRANCE Garonne-et-Tarn, Association de gestion et de comptabilité, compte 240 salariés, 13 agences et intervient auprès de 5000 chefs d'entreprises agricoles, artisanales et commerciales.

Concrètement….

- à votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et de formation personnalisé et êtes accompagnés par un tuteur dans la prise en main de vos missions ;

- au quotidien, vous êtes totalement autonome dans la gestion de la relation client et dans l'organisation de votre activité ;

- vous bénéficiez d'appuis et d'accompagnements dans la réalisation de vos missions, tant sur le plan technique et règlementaire que dans l'utilisation des outils ou dans la gestion de la relation avec les clients (appui de personnes ressources et du responsable, méthodes et procédures écrites, libre accès à l'actualité règlementaire, réunions techniques régulières, support informatique et méthodes, etc …) ;

- vous participez régulièrement à des formations dans le cadre d'un plan de formations personnalisé défini avec votre responsable lors de l'entretien annuel ;

- vous travaillez dans une entreprise pour laquelle la qualité de vie au travail est une priorité (télétravail, accord RTT avec souplesse dans la planification, organisation de journées du personnel, mise à disposition de lieux de pause, Comité d'entreprise, etc….).