Critères de l'offre
Métiers :
- Agent de transit (H/F)
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Vitrolles (13)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.
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À propos de la mission
Dans le cadre d'un contrat CDI, au sein d'une société spécialisée dans la gestion de transports Oil&Gas, vos missions, en tant qu'Agent de Transit (F/H), seront :
- L'élaboration et le suivi des dossiers d'affrètement des biens et marchandises confiés par le client
- La négociation des conditions de transport
- Le respect des consignes liées aux contrats et l'obtention toutes les autorisations nécessaires à l'acheminement des produits.
Votre connaissance du marché de l'Oil & Gas et de ses spécificités faciliteront votre intégration au sein de l'équipe exploitation (7 personnes).
Statut cadre.
Rémunération & Avantages
Rémunération : 30 000 € - 35 000 € par an
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- Tickets restaurant, mutuelle, 13e mois
Profil recherché
- Expérience en Oil&Gas
- Anglais courant
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences professionnelles. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité sur https://www.iziwork.com/fr/ ou sur demande à **************************** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans notre politique de confidentialité.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.