UN·E AGENT·E D'EXPLOITATION H/F Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis
Villepinte (93)CDI
21 000 € - 35 000 € par an
Il y a 10 joursCandidature facile
Critères de l'offre
Métiers :
- Agent d'exploitation (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Fonction publique
Lieux :
- Villepinte (93)
Conditions :
- CDI
- 21 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Direction de la Voirie et des Déplacements
Service Territorial Nord
Sous l'autorité du chef de Centre d'Exploitation, l'agent-e d'exploitation exécute en terme de sécurité la surveillance par patrouillage, les interventions d'urgences (lors d'accident, d'incident, d'intempérie, ou astreinte), les travaux d'entretien, sur toute l'emprise des Routes Départementales, y compris ses dépendances.
Service Territorial Nord
Sous l'autorité du chef de Centre d'Exploitation, l'agent-e d'exploitation exécute en terme de sécurité la surveillance par patrouillage, les interventions d'urgences (lors d'accident, d'incident, d'intempérie, ou astreinte), les travaux d'entretien, sur toute l'emprise des Routes Départementales, y compris ses dépendances.
Description du profil
Moyens mis à disposition : En astreinte, véhicule de service + téléphone portable.
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire : Souhaitée(s)
- Assurer le recueil les désordres constatés ou traités lors des tournées de patrouillage sur l'ensemble de l'espace public.
- Assurer les interventions d'urgence, le balisage, la mise en sécurité des usagers
- Assurer l'entretien de la signalisation verticale, la propreté du réseau (hors agglomération) et de ses dépendances, l'entretien de son environnement professionnel
- Assurer les réparations de voirie en préventif comme en curatif par la mise en oeuvre de techniques simples
- Assurer l'entretien des engins et du petit matériel hors Parc
- Assurer les astreintes accidents et viabilité hivernale
Intégrer le Département, c'est :
- être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution
- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail, télétravail, régime de RTT souple)
- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à une flotte de vélo électrique, accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux...)
- travailler pour une Collectivité innovante (congés menstruels, écoles des transitions professionnelles, accès au Kiosque, laboratoire innovation...)
Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.
Expérience (s) professionnelle(s) sur un poste similaire : Souhaitée(s)
- Assurer le recueil les désordres constatés ou traités lors des tournées de patrouillage sur l'ensemble de l'espace public.
- Assurer les interventions d'urgence, le balisage, la mise en sécurité des usagers
- Assurer l'entretien de la signalisation verticale, la propreté du réseau (hors agglomération) et de ses dépendances, l'entretien de son environnement professionnel
- Assurer les réparations de voirie en préventif comme en curatif par la mise en oeuvre de techniques simples
- Assurer l'entretien des engins et du petit matériel hors Parc
- Assurer les astreintes accidents et viabilité hivernale
Intégrer le Département, c'est :
- être acteur·rice de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution
- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail, télétravail, régime de RTT souple)
- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à une flotte de vélo électrique, accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux...)
- travailler pour une Collectivité innovante (congés menstruels, écoles des transitions professionnelles, accès au Kiosque, laboratoire innovation...)
Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Conseil départemental de la Seine-Saint-Denis
Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers, le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d'être la première Collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Référence : 2024/GAA/9129