Emploi Consultant en gestion des rh à Calais
43 offres - Consultant en gestion des RH - Calais (62)
Arrête de scroller ! TU AS TROUVÉ !! Prospection, visite client et négo…. C'est ton truc ? 80% de ton temps est dédié à la...
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...* Production des bulletins * Etablissement des DSN, gestion des charges sociales * DPAE, entrée et sortie des salariés *...
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...encore rupture conventionnelle). Titulaire d'une formation en gestion de la paie, vous justifiez d'une expérience préalable en...
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...multi conventionnel. Vos missions principales : * La gestion d'un portefeuille client (qui sera constitué à votre arrivée...
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...clients dans leurs démarches sociales et conseil dans leur gestion quotidienne RH. Le profil idéal: Issu(e) d'une formation...
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...liées à la paie. Vous serez un acteur clé dans la gestion des enjeux sociaux des entreprises clientes, en veillant à la...
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...relation écoles et centres de formation...) ?Assurer la gestion des dossiers dans le respect de la législation Française du...
...que Gestionnaire de Paie, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des paies de nos clients et assurerez un accompagnement...
...outils bureautiques (Excel, Word) et idéalement d’un logiciel RH.
...Humaines en CDI à temps plein. En tant qu'Assistant(e) RH, vous serez en charge de la gestion du personnel, du pointage,...
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Vous avez envie d'un nouveau challenge, de liberté, de flexibilité, d'accompagnement et d'innovation ? Tout commence par un...
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...pour maîtriser tous les aspects du recrutement et de la gestion d'un centre de profit (e-learning, présentiel, incubateur à...
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...nous recherchons chez vous… - Diplômé en gestion de la paie, RH ou comptabilité ; - 5 ans d'expérience minimum sur un poste...
...d'eux et de les choyer. A ce titre vos missions sont: La gestion d'un portefeuille multi-conventions (230-250 paies/mois) La...
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...des fiches de paies et des déclarations sociales courantes Gestion de l'administration du personnel (modalités d'entrée et de...
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...profil nous intéresse si vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie ou en ressources humaines et que vous justifiez...
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