Responsable Paie et RH (h/f)
CDI
•Angers (49)
...Solutions (49), recherche pour un de ses clients un Responsable Paie et RH (H/F) en CDI au sein d'une structure de 200 personnes en...
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Emploi Responsable des ressources humaines à Angers
45 offres - Responsable des Ressources Humaines - Angers (49)
Mission bénévole non rémunérée : Bénévole responsable des ressources humaines d'une association d'insertion par le logement
Intérim
,Bénévolat
•Angers (49)
...instances de gouvernance. L'association recrute son bénévole responsable des ressources humaines bénévoles. Les missions de ce bénévolat...
RESPONSABLE PAIE
CDI
•Angers (49)
...pour l'un de nos clients spécialisé dans la comptabilité, un(e) Responsable paie ! Une entreprise familiale qui saura vous accompagner...
Responsable d'Agence d'Emploi
CDI
•Angers (49)
SATIS s'est non seulement imposée en France, mais a également étendu son expertise en Suisse et au Portugal. Notre croissance...
Gestionnaire de ressources humaines H/F
CDD
•Angers (49)
...et humain hors du commun. En tant que gestionnaire de ressources humaines (RH), vous êtes un expert qui conseille les marins dans...Créer une alerte mail Emploi - Responsable des Ressources Humaines - Angers (49)
Gestionnaire de Paie H/F - Création de poste
CDI
•Angers (49)
Après avoir pris en main votre porte-feuille et bénéficié de formation informatique, si besoin, vous assurez principalement les...New
Gestionnaire de paie (H/F)
CDI
•Angers (49)
DUO VENANDI recrute pour l'un de ses partenaires, cabinet d'expertise comptable dans le cadre d'une création de poste, un(e)...New
Responsable d'agence d'intérim indépendant H/F (Angers)
Indépendant / Franchisé
•Angers (49)
...l'entreprise Rejoignez l'aventure entrepreneuriale et devenez responsable d'agence indépendant dans un secteur en pleine expansion...
Chargé de recrutement Stage de 6 mois (H/F)
Stage
,Alternance / Apprentissage
•Angers (49)
Webtrackeur ? Digital Sourceur ? Détecteur de Talents ? Nous attendons notre futur chasseur de candidats ! Epanouissez-vous chez...Chargé de recrutement Stage de 6 mois (H/F)
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,Alternance / Apprentissage
•Angers (49)
Webtrackeur ? Digital Sourceur ? Détecteur de Talents ? Nous attendons notre futur chasseur de candidats ! Epanouissez-vous chez...
Gestionnaire de paie H/F
CDI
•Angers (49)
Notre client est un cabinet d'expertise comptable situé à Angers. Par ailleurs, le cabinet propose à ses collaborateurs des...NewGestionnaire de paie H/F
CDI
•Angers (49)
Notre client est un cabinet d'expertise comptable de très bonne réputation basé à Angers. En pleine croissance, il recherche un...New
Chargé de recrutement F/H
Stage
•Angers (49)
...le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle :...New
Gestionnaire de Paie
CDI
•Angers (49)
...utilise le logiciel de Paie Silae, sous la responsabilité d'un responsable de service. A ce titre, vous participez à la gestion d'un...Gestionnaire de paie (H/F)
CDI
•Angers (49)
...d'augmenter votre valeur ajoutée. Sous la responsabilité d'un Responsable de pôle social, le Gestionnaire de paie prendra en charge...
Chargé de recrutement - ARTUS Angers
CDI
•Angers (49)
...vous : Vous êtes titulaire au minimum d'une formation bac+3 en ressources humaines ou commerce. Vous disposez idéalement d'une première expérience réussie sur un poste similaire acquise dans le secteur du travail temporaire. Organisé(e), curieux/se, vous possédez...Gestionnaire de Paie H/F - Logiciel SILAE
CDI
•Angers (49)
Vos missions principales : * La gestion d'un portefeuille client (qui sera constitué à votre arrivée selon vos capacités) *...
Responsable d'Agence (H/F)
CDI
•Angers (49)
...! En tant qu'acteur de la valorisation et de la gestion des Ressources Humaines, nous vous proposons de nombreuses offres d'emploi...Gestionnaire de paie (H/F)
CDI
•Angers (49)
Que vous soyez à l'écoute du marché à court ou moyen terme, n'hésitez pas à postuler dès à présent afin d'anticiper les...
Gestionnaire de Paie F/H - Angers
CDI
•Angers (49)
...PROFIL Diplômé(e) d'un master, d'une licence ou d'un BTS en Ressources Humaines ou Gestion de la paie, vous justifiez d'au moins 1 an d'expérience en cabinet d'expertise comptable sur un poste similaire. De nature dynamique et enthousiaste, vous avez envie d'évoluer...