Responsable Droit Social H/F Legal & HR Talents

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaine, vous avez pour missions :

* Définir et mettre en oeuvre le calendrier social.
* Préparer et co-animer les réunions avec les Instances Représentatives du Personnel.
* Rédiger les accords collectifs et les avenants aux accords existants.
* Contribuer au maintien d'un bon climat social.
* Apporter son conseil et son expertise juridique en matière de droit social aux différentes Directions.
* Réaliser des études juridiques en fonction des projets et impératifs de l'entreprise, proposer des actions en conformité avec la stratégie, la convention et les accords d'entreprise.
* Gérer les dossiers contentieux et précontentieux en collaboration avec les RRH et les cabinets d'avocats.
* Assurer une veille des actualités sociales susceptibles d'impacter l'entreprise.
* Piloter et assurer le suivi des indicateurs sociaux.
* Animer des formations en droit social pour la Direction et les managers opérationnels.

PROFIL RECHERCHÉ : titulaire d'une formation supérieure EN DROIT SOCIAL, vous justifiez d'une expérience d'au moins 8 années sur des fonctions similaires dans des environnements complexes.

STATUT : cadre

AUTRES AVANTAGES : participation, prime d'ancienneté, tickets restaurant, CSE...

Legal&HR Talents, cabinet de recrutement dédié aux métiers Juridiques et RH, propose un accompagnement personnalisé à ses clients et candidats. Quel que soit votre projet, votre consultant en recrutement s'engage avec réactivité, confidentialité et transparence à l'atteinte de vos objectifs professionnels.

Nous recherchons pour un de nos clients : un(e) RESPONSABLE DROIT SOCIAL (H/F), dans le cadre d'un CDI.