Ingénieur en électronique électrique (H/F) Manpower

Le cabinet de recrutement Manpower @Conseil recrutement??????? , recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, sur Tarbes (65) un Ingénieur en électronique électrique (H/F) Nous recherchons un Ingénieur en Électronique de Puissance talentueux et motivé pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client, un leader du marché en électronique, au pied des Pyrénées ?
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- Conception et Développement : Concevoir et développer des systèmes électroniques de puissance, en utilisant des logiciels de conception. ?
- Optimisation et Conversion d'Énergie : Assurer la conversion d'énergie et l'optimisation des performances des systèmes.
- Support Technique et Formation : Supporter techniquement le BE et le contrôle, former les contrôleurs, le BE et les commerciaux. ?
- Gestion de l'Information et des Normes : Diffuser l'information technique, veiller au suivi des normes et rédiger des rapports techniques.
- Résolution de Problèmes : Diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques sur site et en avant-vente. ?
- Collaboration et Responsabilité : Collaborer avec les équipes de développement et assurer la responsabilité technique des produits. ?Nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant et innovant.
- Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.
- Un package salarial compétitif et des avantages sociaux attractifs.
Si vous êtes passionné par l'électronique de puissance et que vous souhaitez contribuer à des projets innovants, nous serions ravis de vous rencontrer ! Compétences requises :
- Connaissances électrotechniques, électroniques et conversion d'énergie approfondies. ?
- Maîtrise des protocoles de communication.
- Compétence dans l'utilisation des outils bureautiques et des logiciels de conception.
- Bonne connaissance de la langue anglaise.
Qualifications :
- Diplôme d'ingénieur en électronique de puissance (Bac + 5 minimum).
- Expérience professionnelle dans un poste similaire est un atout.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap