Electromécanicien H/F - CDI SUPPLAY INTERIM

Nous accompagnons l'un de nos clients basé à Dombasle (54) pour l'embauche, en CDI de son futur Electromécanicien H/F.

Vous réalisez toutes les interventions préventives ou curatives sur les équipements (électriques, mécaniques, automatisme et télégestion)

Vos missions principales :

-Paramétrer et fiabiliser le fonctionnement des capteurs, sondes et équipements de télégestion (intervention préventive, calibrages, dépannages, etc...)
-Installer et entretenir les équipements électromécaniques, télégestions et automates (plan de renouvellement, curatif et préventif)
-Diagnostiquer et dépanner les installations
-Rédiger les fiches d'intervention
-Assurer l'astreinte
-Respecter et faire respecter les consignes de sécurité
-Paramétrer et mettre en service les télésurveillances (exemple : Sofrel, pneumatique, hydraulique, pérax...)

Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI.

Les horaires sont de journée. Des astreintes sont possibles.

Le salaire est compris entre 2200 et 2600EUR brut mensuel selon votre expérience.

En complément, vous aurez : une embauche garantie sans période d'essai, des RTT, un 13ème mois, une prime d'eau, une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise, une prime de congés payés correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle, et également une prime de bienvenue après 7 mois d'ancienneté.

Vous bénéficierez également d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé. Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO, profitant de l'abondement de l'entreprise.

-Vous êtes titulaire d'un BTS Electromécanique/EIE /Maintenance Industrielle ou possédez expérience professionnelle significative.
-Vous justifiez idéalement d'une expérience similaire dans les métiers de l'eau.
-Vous avez le sens du service et appréciez le travail en équipe.
-Vous ne craignez pas de travailler en totale autonomie et faites preuve de réactivité face à des situations imprévues.

Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à jour ainsi qu'un mail court avec votre situation actuelle à l'adresse : recrutement67[a]supplay.fr

Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Lucile PETIT (Consultante en recrutement) au **************
Vous aurez un retour sous une semaine maximum si votre profil est présélectionné. Après un rendez-vous avec l'une de nos chargées de recrutement, votre candidature sera envoyée auprès de notre entreprise cliente qui décidera si elle souhaite vous rencontrer.

Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence.
Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements.
Supplay est la première entreprise de travail temporaire à être évaluée "exemplaire" pour sa politique RSE 26000 par AFNOR certification.