Critères de l'offre
Métiers :
- DRH (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Aucun diplôme
- + 1 diplôme
Compétences :
- Anglais
- Ressources humaines
- Droit social
Lieux :
- Molinges (39)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
La mission
Êtes-vous prêt à relever le défi en tant qu'ADJOINT DRH (H/F) et à déployer des projets de développement RH transversaux pour notre client ?
"Gagnez en expérience et développez vos compétences dans le domaine des Ressources Humaines, tout en délivrant un support opérationnel RH et juridique précieux à nos entités de petite taille". Voici les responsabilités générales attendues pour ce poste :
• Diriger et mettre en œuvre des projets de développement RH transversaux et novateurs
• Fournir des conseils opérationnels complexes en matière de RH et de droit social au site de RS Plastique
• Assurer la gestion des procédures RH, de l'identification et de la qualification des compétences à la promotion interne
• Travailler à faire rayonner la marque employeur à l'interne comme à l'externe, notamment à travers la communication sur Internet et la participation à des événements
• Contribuer activement à l'amélioration des processus de QVT et de RSE, en mettant en place des enquêtes et en déployant des actions au sein du groupe.
Description du profil
Profil recherché
Formation et expérience
Nous recherchons un ADJOINT DRH (H/F) dynamique appréciant le contact, capable de déployer des projets de développement RH transversaux, avec une vision novatrice du rôle des RH. Une maîtrise de la suite Office et des déplacements réguliers 1 fois par semaine sont nécessaires pour ce poste.
1. • Titulaire d'un diplôme BAC+4 en Ressources Humaines pour une approche technique appropriée
2. • Excellente communication interne pour déployer les outils et processus liés au développement RH
3. • Compétence dans le conseil pour l'entreprise dans les actions RH et la gestion des procédures
4. • Expertise en gestion des données sociales RH pour une meilleure analyse des pratiques
5. • La réactivité et la rigueur sont indispensables pour répondre efficacement aux besoins des sites industriels
6. • Maitrise de l'anglais pour assurer une communication avec les sites distants.
Ce que nous offrons :
Contrat : CDI
Date de démarrage du contrat : Dès que possible
Salaire : Selon profil
Mission en Temps plein : 35h/semaine
Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !
L'entreprise : Groupe ATOLL
Qui sommes-nous ?
AINTERIM Oyonnax, filiale du Groupe ATOLL, est une agence dynamique et réactive, spécialisée dans l'emploi temporaire et le recrutement en CDD et CDI. Nichée au cœur de la Plastics Vallée, notre agence se distingue par sa connaissance parfaite du tissu économique local.
Intégrez un groupe international de 650 employés se démarquant dans l'injection plastique pour la santé, offrant des opportunités de développement professionnel et une expérience humaine unique.