Ingénieur(e) ERP H/F OLCANI RH

Le Grand-Quevilly (76)CDI
50 € - 55 €
Il y a 11 joursCandidature facile

Description du poste

Olcani RH, Cabinet de recrutement spécialisé et indépendant, recherche pour le compte d'un de ses clients évoluant dans le domaine de la distribution pharmaceutique, un ou une Ingénieur(e) ERP H/F en CDI.

Rattaché(e) au Responsable du Pôle ERP & Solutions Finance, votre activité principale sera d'assurer la gestion des demandes d'évolutions fonctionnelles ainsi qu'assurer le support sur l'ERP JD Edwards.

Pour ce faire, la liste des missions liées au poste est la suivante :

  • Analyser et résoudre les problèmes des utilisateurs dans l'utilisation de l'ERP en collaboration avec le responsable du pôle JD Edwards.
  • Assurer un dialogue et une collaboration fluide avec les différents interlocuteurs (Utilisateurs, équipe TMA)
  • Recueillir les besoins métier pour les nouvelles fonctionnalités, rédiger les spécifications fonctionnelles, les plans de test.
  • Réaliser les paramétrages nécessaires pour faire les tests unitaires
  • Assister les métiers lors des recettes utilisateurs
  • Documenter l'utilisation de l'ERP
  • Assister et former les Utilisateurs sur les nouvelles fonctionnalités de l'ERP
  • A terme, maintenance de la plate-forme technique (application de correctifs, service packs), plate-forme iSeries (Formation assurée par l'employeur pour un débutant)
  • Assurer un reporting régulier au manager du pôle ERP & Solutions finances

Description du profil

De formation supérieure (bac+5) en école d'ingénieur, de commerce ou de formation universitaire, vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'administrateur ou chef de projets ERP (une connaissance de JDE et des environnements AS400 serait un plus).

Vous êtes à l'aise dans les mécanismes d'intégration de données, avez déjà travaillé en méthode AGILE ou ITIL et avez de bonnes connaissances en langage SQL.

L'entreprise : OLCANI RH

Nos expertises métiers s'articulent autour de 3 grandes familles concernant des profils bac+2 à bac+5 pour des postes en CDI, CDD et intérim :
  • Le Tertiaire : assistanat, finance - comptabilité - gestion, marketing - communication, commercial - ADV - grands comptes, achats et logistique, Ressources Humaines - rémunération et paie, juridique, Management de projets, …
  • L'ingénierie et bureau d'études : la maintenance, les méthodes, la qualité, la recherche et le développement, …
  • L'informatique et nouvelles technologies : NTIC, Data science, Consulting IT, Help desk, …
Nous vous accompagnons également sur du conseil en rémunération et en stratégie RH grâce à des outils certifiés et indépendants.

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Référence : 644