Dessinateur (h/f) Optineris

Optineris RH recherche pour l'un de ses clients, atelier de chaudronnerie spécialisé en conception d'équipements destinés aux secteurs des industries de l'alimentaire, de la chimie et de l'énergie, un Dessinateur en industrie métallurgique (h/f) qualifié en CDI temps plein à Guéret.

Vos missions :
Interpréter les spécifications techniques et les exigences du client pour créer des dessins détaillés de pièces et de structures métalliques.
Utiliser des logiciels de CAO (AutoCAD, SolidWorks, etc.) pour concevoir et modéliser des composants en 2D et 3D.
Collaborer avec les ingénieurs pour résoudre les problèmes de conception et optimiser les processus de fabrication.
Assurer la cohérence et la précision des dessins en respectant les normes de qualité et de sécurité.
Communiquer efficacement avec l'équipe de production pour garantir une mise en oeuvre réussie des dessins.

Vous évoluez dans une entreprise à taille humaine.

Diplôme en génie mécanique, dessin industriel ou domaine connexe.
Minimum 1 an d'expérience en tant que dessinateur dans l'industrie métallurgique.
Maîtrise des logiciels de CAO (AutoCAD, SolidWorks, etc.) et des techniques de modélisation 3D.
Connaissance approfondie des propriétés des matériaux métalliques, en particulier de l'acier, de l'inox et de l'aluminium.
Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe multidisciplinaire.
Souci du détail, rigueur et aptitude à respecter les échéances.


Dans le cadre de notre politique de recrutement et de diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

OPTINERIS RH, cabinet de conseil en ressources humaines, intervient au sein du groupe Optineris afin d'accompagner les entreprises dans leurs enjeux RH depuis 20 ans.
L'expertise de nos consultants, alliée à la force de notre réseau nous permet de répondre à toutes les solutions RH de manière qualitative et certifiée.
Partenaire RH, nous accompagnons l'ensemble des salariés par le biais de la détection, l'évaluation et le développement des compétences.